平成24年度中小企業人材確保推進事業実施計画書
年次計画策定・調査事業関係
1.雇用管理実態調査の実施 |
(雇用管理実態調査) |
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2.計画策定事業の実施 |
(人材確保検討委員会の開催) |
3.フォローアップ調査事業の実施 |
(フォローアップ調査) |
安定的雇用確保善事業
4.各種セミナー・研究会の開催 |
(従業員研修セミナー) |
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5.モデル企業等見学会の実施 |
職場改善の推進を図るため先進的な企業の見学を行う。今年度は職場改善の推進の指導方法を検討するため、雇用改善を促進している先進的な企業を訪問し、意見交換及び経営者と意見交換を行う |
6.団体広報誌の作成配布 |
団体及び構成員事業所の概要等を記載したパンフレットを作成し、求職者等へ企業情報の提供を行い求人活動の展開に供する資料として配布する。 |
7.雇用ガイドブック等の作成配布 |
団体の活動概要とともに構成員事業所の概要等を記載したホームページを作成し、広く求職者へ広報することにより業界全体の認知度を高める活動を展開する。 |
8.業界PRのための各種催物等の実施 |
広く業界に関心を持たせるためプログラミングコンテストを開催し、業界団体の活動に認識を深めるとともに構成員事業所の技術紹介、企業紹介を行い募集採用の一助とする。 |
職場定着事業
9.各種セミナー・研究会の実施 |
(企業活性化セミナー) |
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10.各種セミナー・研究会の実施 |
(企業活性化セミナー) |